Programa de Inducción CASC
Programa de Iniciación a los Servicios Administrativos de California (CASC)
El Programa de Iniciación CASC de Green Dot es un programa aprobado por el CTC y diseñado para administradores escolares a tiempo completo que poseen la Credencial Preliminar de Servicios Administrativos y ahora necesitan superar esa credencial preliminar obteniendo la Credencial Clara de Servicios Administrativos.



Diseño del programa
1
un mentor de iniciación emparejado que esté familiarizado con la escuela y el equipo directivo asignados. Los mentores no evalúan a los candidatos en su puesto actual.
2
compromiso de tiempo de un año con un plan de iniciación individualizado basado en sus necesidades individuales.
40-50
horas de entrenamiento individualizado al año por parte de su Mentor de Iniciación.
30-40
horas al año de oportunidades de desarrollo profesional alineadas que apoyen el crecimiento en los CPSEL del plan de inducción individualizado.
Admisión
Requisitos
El proceso de solicitud para los candidatos internos requiere una solicitud en línea y la presentación de los siguientes documentos:
- Currículum
- Copia de la credencial válida de Servicios Administrativos Preliminares de California
- Una copia de la página web del CTC es documentación aceptable
- Verificación oficial de empleo (VOE) como administrador a tiempo completo o parcial. El formulario de verificación debe estar firmado por el Director de Recursos Humanos, el Director de Personal, el Superintendente o el Superintendente Adjunto de tu distrito escolar.
- Una Declaración Personal de una página que incluya tu historial personal (en términos de empleo) y tus objetivos como educador
Requisitos para completar el programa
Los candidatos deben presentar lo siguiente para poder obtener la Credencial Administrativa Clara:

Obtener la Verificación de Empleo para confirmar 2 años de experiencia como administrador a tiempo completo

Recibir al menos una calificación de 3 en cada estándar CPSEL basado en: Artefactos en el Rastreador de Inducción CASC y Narrativa de Crecimiento proporcionada por el Entrenador de Inducción y el candidato durante la Revisión Anual al final del 2º Año

Confirmación del Superintendente de Área/Director del Programa Admin Clear de que se han completado todos los componentes del programa:
-
- Plan Individual de Acogida Completo
- Rastreador de iniciación CASC completado
- 40-50 horas individuales con su Entrenador de Iniciación registradas cada año
- 30-40 horas de aprendizaje profesional programado al año (Reflexión sobre el desarrollo profesional)



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